Governance

MISSION

La nostra mission è fondata sull’impegno verso la promozione dello sviluppo sostenibile, un obiettivo che guida ogni nostra attività commerciale e decisione aziendale. Nella produzione degli impianti e macchinari per la lavorazione del legno, ci dedichiamo con determinazione a ridurre al minimo l’impatto ambientale delle nostre operazioni, adottando pratiche di produzione e gestione responsabili. Questo significa integrare criteri ambientali nelle nostre strategie di business, adottando tecnologie innovative e sostenibili, e adottando un approccio olistico che tenga conto delle esigenze presenti e future del nostro pianeta. Siamo consapevoli della nostra responsabilità verso le generazioni future e ci impegniamo attivamente per assicurare che le nostre attività contribuiscano alla creazione di un futuro più sostenibile per tutti.

VISION

La nostra vision è quella di emergere come un faro nel settore, rappresentando l’eccellenza in materia di sostenibilità. Ambiamo a ottenere riconoscimento come un’azienda che incarna la sostenibilità in ogni sua sfaccettatura, dalla gestione della catena di approvvigionamento alla disposizione dei rifiuti, dalla concezione dei prodotti alla soddisfazione dei clienti. Miriamo a trasformare questa visione in realtà attraverso un impegno costante verso l’innovazione e la collaborazione, integrando principi sostenibili in ogni fase del nostro operato. Vogliamo essere un modello ispiratore per altre aziende, dimostrando che è possibile raggiungere il successo economico senza compromettere l’ambiente o il benessere delle generazioni future. Sogniamo di costruire un mondo in cui la sostenibilità non è solo un obiettivo, ma una realtà concreta che permea ogni aspetto della nostra vita e delle nostre attività aziendali.

Il Bilancio di Sostenibilità che redigiamo annualmente è il segno concreto del nostro approccio di transizione sostenibile: questo documento vuole fare da stimolo a un miglioramento continuo delle performance, alimentando il dialogo con gli stakeholder e la competizione positiva, nella quale ogni attore può contribuire al perseguimento dello scopo comune, mettendo in campo tutte le sue risorse e competenze.

Lo scopo della presente procedura è quello di dare concreta attuazione alle disposizioni normative introdotte dal D.Lgs. n. 24/2023 in recepimento della Dir. (UE) n. 2019/1937 in materia di protezione delle persone (siano esse dipendenti della Società oppure terze parti, come ad esempio fornitori o clienti o altri stakeholder) che durante l’esercizio delle proprie attività riscontrino eventuali comportamenti illeciti e che possono, tramite gli opportuni canali di comunicazione individuati dal Legislatore e dall’Azienda, segnalare in modo confidenziale e protetto violazioni del diritto dell’Unione e/o violazioni delle disposizioni normative nazionali.